کتاب مدیریت زمان مارک منچینی
کتاب مدیریت زمان نوشته مارک منچینی به شما کمک می‌کند تا مهارت‌های کارکنان‌تان را در موقعیت‌های مختلف و در ارتباط با مدیریت زمان تقویت کنید. مدیریت زمان سبب انجام آسان‌تر و بهینه‌تر وظایف می‌شود.
مارک مانچینی سخنران، مدرس و مشاور صنعت سفر است. نظریات او در مورد ارتباط متقابل رسانه و یادگیری تأثیر بسزایی در آموزش، به ویژه در صنعت سفر و گردشگری داشته است.
همان طور که می دانیم زمان محدود است، ما تنها چند ساعت مفید در روز را برای انجام مسئولیت‌ها و وظایف و در عین‌حال لذت بردن از زندگی، در اختیار داریم. شغل‌ها باید به ما احساس رضایت و شادمانی بدهند. گرفتن دستمزد در ازای انجام کار، ما را قادر می‌سازد از زندگی شخصی‌مان لذت ببریم و احساس شادی مضاعفی داشته باشیم. استرس کمتر، اعتمادبه‌نفس و احساس رضایت بیشتر، همگی از منافعی هستند که با اجرای صحیح مدیریت زمان در زندگی اتفاق می‌افتند.
در این کتاب مارک منچینی (Marc Mancini) ما را کمک می‌کند به این اهداف و خیلی بیشتر از این‌ها دست یابیم. سودی که ما با خواندن و درک مطالب این کتاب به دست می‌آوریم، باعث سود و ارتقا در شغلمان خواهد بود.
لازم به ذکر است که کتاب مدیریت زمان (Time Management) کمکمان می‌کند تا مهارت‌های خود در زندگی شخصی و غیرکاری را نیز ارتقا دهیم و موفقیت بیشتری در خانواده خود و کل زندگی‌مان داشته باشیم. این موضوع که این مهارت‌ها در خارج از محیط کار هم کارایی دارند، در جریان کتاب مشاهده خواهد شد. این امر با ذکر نمونه‌هایی از زندگی روزمره و اداری کارکنان صورت می‌گیرد.
امیدواریم این نمونه‌ها اندیشه شما را به چالش بیندازد و مجبورتان کند تا درباره راه‌های مناسب‌تری تفکر کنید و با به کار بردن راهبرد مناسب آن‌ها را به کار بندید. شما خواهید فهمید که این راه‌ها در زمینه‌های مختلف زندگی شخصی و زندگی افراد پیرامون شما تا چه اندازه تأثیرگذار خواهد بود. همان‌طور که خواهید دید این اثر به بیان موضوعات دیگری در رابطه با مدیریت زمان مانند سازمان‌دهی، کارآمدی و دیگر اهداف در زندگی شخصی شما نیز می‌پردازد.
در حقیقت پدیده مدیریت زمان به دیگر امور مرتبط است و بسیاری از عوامل زندگی روزانه ما آن را تحت‌الشعاع قرار می‌دهد. مدیریت زمان به بیشترین میزان شادی و رضایت خاطری مربوط است که در طول یک روز باید داشته باشیم.
با خرید بولت ژورنال می توانید با برنامه ریزی درست، کارهای خود را به صورت بهینه مدیریت کنید.
پس هنگامی که این کتاب را می‌خوانید چه انتظاری باید داشته باشید؟ در دو فصل اول شما با تئوری‌هایی روبرو می‌شوید که مدیریت زمان را تأیید می‌کنند و می‌توانند به‌طور اساسی و بنیادی نحوه اداره زندگی شما را دگرگون سازند. آماده باشید تا در فصل‌های بعدی کتاب با صدها روش عملی آشنا شوید که بتواند شما را کمک کند تا مسئولیت‌های روزانه خود را به خوبی انجام دهید.
بخشی از کتاب مدیریت زمان
افراد زیادی براین باورند که غیرممکن است بتوانند محیط کارشان را کنترل کنند یا می‌ترسند که نتوانند بر اوضاع مسلط شوند. از این گذشته، اقدام برای کنترل کردن غالباً باعث افزوده شدن فعالیت‌ها و وظایف می‌شود. خیلی از افراد فکر می‌کنند بر عهده گرفتن مسئولیت بیشتر باعث بدتر شدن شرایط نامناسب آن‌ها می‌شود. اما مطالعات موجود نشان می‌دهد که صرف نظر از موقعیت شغلی، هراندازه که فرد کنترل بیشتری بر وظایف و مسئولیت‌هایش داشته باشد، از کار خود و مسئولیتش احساس رضایت بیشتری خواهد داشت.
روش‌های متعددی وجود دارد برای اینکه انسان بتواند بر شرایطی که در آن قرار گرفته است، مسلط شود. به این مثال توجه کنید. مدیری در یک شرکت هوایی کار می‌کند که آن شرکت از لحاظ درآمد وضعیت مناسبی ندارد؛ وی متوجه می‌شود که ممکن است از کار برکنار شود و از اینکه برای موقعیت دیگری در خطوط هوایی تقاضا دهد، دلسرد شده است.
وی شغلی در قسمت حمل بار خطوط هوایی پیدا می‌کند. او پیش از آن می‌دانست که اطلاعات کمی درزمینه حمل بار دارد و این تغییر موقعیت مستلزم یادگیری مهارت‌های جدید است و البته می‌دانست که این قسمت دارای کارکنان کارآمد بوده و استرس کمتری برای او در پی خواهد داشت. او پس از یک سال از تغییر شغلش کاملاً راضی بود و جایگاهی مناسب پیدا کرد و با افراد پرکار و کارآمد همکار شد؛ این امر سبب شد که او مهارت‌های سازمان‌دهی خود را با موانع کمتر و صرف انرژی کمتری اجرا کند. تغییری که او ایجاد کرد آنقدرها هم بد نبود که فکر می‌کرد و از آن وحشت داشت. در حقیقت این تغییر او را به موقعیت کاری رضایت کننده‌تری سوق داد.