سخنی بر میزان حقوق و دستمزد در سال 1401

رتبه‌بندی معلمان ۴۰ هزار میلیارد تومان اعتبار دارد که ۲۵ هزار میلیارد تومان اعتبار برای سال ۱۴۰۱ و برای مابه‌التفاوت سال ۱۴۰۰، ۱۳ هزار و ۸۰۰ میلیارد تومان در کمیسیون تلفیق مصوب شد و هیچ مشکلی در تأمین بودجه وجود ندارد.

به گفته او در قانون بودجه ۱۴۰۱ حداقل دریافتی حقوق بگیران ۵ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان تعیین شده است، میانگین دریافتی معلمان در رتبه‌بندی برای پایین‌ترین رتبه یک میلیون و ۵۶۰ هزار تومان و برای بالاترین رتبه ۶ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان است بنابراین کف حقوق معلمان ۷ میلیون و ۶۰ هزار تومان خواهد بود.

میزان افزایش حقوق معلمان در رتبه بندی 1401 همچنین میانگین دریافتی معلمان درسال ۱۴۰۰، ۷ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان است و میانگین رتبه‌بندی درسال ۱۴۰۱، ۳ میلیون تومان خواهد بود.معلمان به ازای هر پنج سال سابقه کاری یک رتبه و در مناطق محروم ، مرزی و عشایری به ازای هر چهار سال یک رتبه ارتقا پیدا می کنند. طبق سیاست های ابلاغی ، مجموع حقوق و مزایای رتبه های پنج گانه معلمان همه ساله از 80 درصد مجموع حقوق و مزایای اعضای هیات علمی دانشگاه ها خواهد بود و این موضوع تبدیل به قانون شده است.

رتبه 5 با نام معلم پایه ، رتبه 4 با نام معلم مربی ، رتبه 3 با نام معلم حرفه ای ، رتبه 2 با نام معلم سرآمد و رتبه 1 نیز با نام معلم راهبرد شناخته می شود.

به مجموع حقوق، مزایا و فوق العاده‌های مستمر و ارقام مندرج در احکام کارگزینی معلمان با توجه به رتبه ای که دارند ، به میزان زیر افزوده می شود :

برای معلمان با رتبه آموزشیار معلم ده درصد (10%)

مربی معلم پانزده درصد (15%) علاوه بر افزایش رتبه قبلی

استادیار معلم دوازده درصد (12%) علاوه بر افزایش رتبه‌ های قبلی

دانشیار معلم ده درصد (10%) علاوه بر افزایش رتبه‌ های قبلی

استاد معلم پنج درصد (5%) علاوه بر افزایش رتبه‌ های قبلی

مرتبط بخوانید : تاثیر مدرک تحصیلی در رتبه بندی معلمانغییرات حقوق معلمان بر اساس رتبه‌بندی

🔹معلمان بر پنج رتبه زیر تقسیم‌بندی و بر اساس آن به مجموعه حقوق مزایا و فوق العاده‌های مندرج در احکام کارگزینی معلمان افزوده می‌شود.

🔹پس از اعمال موارد فوق چنانچه حقوق و مزایای هر یک از معلمان از ۸۰ درصد مجموع حقوق و فوق‌العاده‌های

🔹آموزشیار معلم: ۱۰ درصد افزایش حقوق

🔹مربی معلم: ۲۵ درصد افزایش حقوق

🔹استادیار معلم: ۳۷ درصد افزایش حقوق

🔹دانشجویار معلم: ۴۷ درصد افزایش حقوق

🔹استاد معلم: ۵۲ درصد افزایش حقوق

هیئت علمی مربی پایه یک دانشگاه تهران کمتر باشد ما به التفاوت تا سقف مذکور در احکام کارگزینی آنان درج خواهد شد.