با توجه به گسترش و توسعه بی رویه اینترنت و فضای وب در سال های اخیر، بستر مناسبی ایجاد شده است که افراد زیادی به راحتی و بدون نیاز به حضور فیزیکی می توانند در شرکت ها و مجموعه ها به راحتی درآمد کسب کنند.
اگر شما ، کار طراحی سایت در اصفهان انجام می دهید می توانید پروژه ها و طراحی سایت در شهر های دیگر را بپذیرید و انجام دهید .
هر شخصی می تواند به آسانی در هر جایی باشد و فقط نیاز دارد که به اینترنت دسترسی داشته باشد، با افراد مختلفی که نیاز به کار از راه دور دارند ارتباط برقرار کند و با توجه به نیازها و مهارت های خود پروژه های مختلفی را انجام دهد، به آن فریلنسری می گویند. بهیدو میتواند در همه ی مراحل طراحی سایت و سئو سایت به شما مشاوره دهد.
فریلنسر کیست؟
فریلنسر میتواند یک شغل تمام وقت و یا پاره وقت برای خود داشته باشد و در هر مکان و هر زمانی کار خود را انجام دهد و این کار محدود به زمان و مکان نمی باشد.
بعضی فریلنسرها توسط شرکت‌ها و مجموعه‌های گوناگون به هم معرفی می‌شوند و برخی دیگر از طریق وب‌سایت‌ها و انجمن‌ها، فعالیت می‌کنند.
تفاوت استقلال با استخدام چیست؟
مدت قرارداد: فریلنسرها معمولا قراردادهای کاری کوتاه مدت با کارفرمایان امضا می کنند. از سوی دیگر، کارگران آژانس قراردادهای بلند مدت (حداقل یک ساله) با کارفرما امضا می کنند. البته معمولا برای پروژه های کوچک قرارداد بسته نمی شود و تمامی قراردادها از راه دور به صورت تلفنی یا آنلاین انجام می شود و کاملا غیر رسمی است.
حقوق: این مشاغل حقوق ثابت ندارند اما مشاغل تمام وقت دارای حقوق ثابت ماهانه در قراردادشان می باشد. همانطور که اشاره شد حقوق این نوع کارها بر اساس پروژه پرداخت می شود.
مالیات: قراردادهای کاری و مشاغل بدون بیمه مالیات پرداخت نمی کنند. بخشی از حقوق سازمان ها به اداره مالیات پرداخت می شود.
بازنشستگی: از آنجایی که این مشاغل دارای بیمه نیستند، مستمری به آنها تعلق نمی گیرد. با این حال، فرد می تواند خود بیمه شود و بعداً از مزایای بازنشستگی برخوردار شود. همچنین افرادی که در موسسات دولتی یا خصوصی کار می کنند باید طبق قانون وزارت کار، رفاه و تامین اجتماعی توسط دستگاه مربوطه بیمه شوند.
فضا و تجهیزات: یک مالک انفرادی باید برای خود فضا و مکانی برای کار فراهم کند. یکی از ابزارهای کاری لازم برای این نوع کارها کامپیوتر رومیزی یا لپ تاپ می باشد. این افراد می‌توانند از خانه، کتابخانه‌های عمومی یا مکان‌های راحت دیگری که می‌توانند در آنجا بنشینند و با دسترسی به برق و اینترنت، کار خود را انجام دهند، استفاده کنند. با وجود این، در کارهای سازمانی حضوری، تامین فضا و امکانات بر عهده شرکت است.
منابع کار: فریلنسرها باید خودشان کار و مشتری پیدا کنند. فردی که به طور دائم در سازمان کار می کند موظف به یافتن شغل برای خود نیست و موظف است فقط در ساعات کاری که در قرارداد مشخص شده است کار کند. هر گونه کار بیش از مدت تعیین شده در سمت های موسسه باید پرداخت اضافی توسط کارفرما باشد.
امتیاز های که شغل فریلنسری برای شما دارد:
شما رهبر خود در کار خود هستید، برای خودتان مستقل کار می کنید، هیچ کس مستقیماً بر شما نظارت نمی کند، شما می توانید در هر زمانی از روز حتی نیمه شب کار خود را انجام دهید.
• شما می توانید کار خود را هر کجا که بخواهید انجام دهید
می توانید درآمد دلخواه و مشخصی تعیین کنید و هر ماه پروژه ها را جستجو کنید و بر اساس نیازهای شخصی خود کار کنید.
• شما مجبور به سفر نیستند
• ساعت کاری برای شما انعطاف پذیر است.
• هیچ عامل مزاحم برای شما وجود ندارد.
• می توانید وظایف روزانه و کارهای شخصی خود را انجام دهید.
• شما توانایی نامحدود در خلق خلاقیت را دارید.
• اقتدار بالاتری دارند.
• طیف گسترده ای از کار خود را دارید.