مداد

قاطعیت در مدیریت و نقش اعتماد به نفس مدیر از نظر ماکان آریا پارسا

اما برای کسانی که می‌ترسند به‌عنوان سرسخت شناخته شوند، بسیاری از مدیران ممکن است در دام بیان تکالیف کاری به عنوان درخواست یا سهل‌انگاری بیش از حد با کارمندان خود بیفتند. وقتی کارمندان شما به قدرت شما شک کنند، انگیزه کاهش می یابد و مسئولیت پذیری وجود ندارد. برای تبدیل شدن به یک مدیر قاطع تر، ضروری است که تیم شما به وظایف خود احترام بگذارد و درک کند